|

|
Добро пожаловать на сайт компании Неоком! |
 |
|
|
ООО "Неоком" предоставляет различные телекоммуникационные услуги гражданам и предприятиям на восточной территории города Находки - п.Врангель, п.Козьмино и других прилегающих к ним территориях. Наиболее распространенные услуги - местная телефонная связь, Интернет, услуги передачи речевой информации посредством сети передачи данных (аналогия традиционного "межгорода"), услуги телевизионного кабельного вещания. ООО имеет все необходимые для деятельности лицензии, квалифицированный штат работников, современное оборудование.
|
Новости компании |
 |
 |
7 мая 2025: |
| |
|
 |
8 марта 2025: |
Дорогие женщины! Поздравляем с Международным женским днем! В этот прекрасный день хочется пожелать здоровья, счастья, любви и вдохновения. Пусть каждый ваш день будет наполнен радостью, теплом и положительными эмоциями. Вы — источник силы и грации, заботы и красоты. Пусть вокруг вас всегда цветут цветы, а в душе царит весеннее настроение. Желаем вам осуществления всех желаний, а также, чтобы мечты сбывались, и каждый миг вашей жизни был наполнен светом и гармонией. С 8 Марта!  |
|
 |
23 февраля 2025: |
Дорогие защитники Отечества! Поздравляем вас с 23 февраля! Этот день символизирует мужество, честь и доблесть. Вы — опора нашей страны, и ваша сила, преданность и отвага вдохновляют всех нас на подвиги и свершения. Желаем вам здоровья, счастья и благополучия! Пусть в вашей жизни будут мир, радость и поддержка близких. Спасибо за вашу службу и защиту, за то, что стоите на страже нашего мира и безопасности. С праздником!  |
|
Новости города
 |
26 июня 2025: |
| О социальных гарантиях работников, имеющих детей-инвалидов
Трудовым законодательством предусмотрен ряд социальных гарантий для работников, имеющих детей-инвалидов. Статьей 93 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) на работодателя возложена обязанность устанавливать неполное рабочее время по просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет. При этом работа в режиме неполного рабочего времени определяется на удобный для работника срок, но не более чем на период наличия обстоятельств, явившихся основанием для установления такого режима, а продолжительность рабочего времени и времени отдыха, начала и окончания трудовой деятельности, перерывов в работе, устанавливается в соответствии с пожеланиями работника с учетом условий производства (работы) у данного работодателя. Кроме того, работники, имеющие детей-инвалидов, не допускаются к работе в ночную смену, а также к сверхурочной работе, работе в выходные и праздничные дни, направлению в служебные командировки (статьи 96, 99, 113, 259 ТК РФ). В соответствии с частью 1 статьи 262 ТК РФ одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены между собой по их усмотрению. Также, однократно в течение календарного года допускается использование до двадцати четырех дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд в пределах общего количества неиспользованных дополнительных оплачиваемых выходных дней, право на получение которых имеет один из родителей (опекун, попечитель) в данном календарном году. При этом если один из родителей (опекунов, попечителей) в календарном году не использовал указанное количество дополнительных дней или использовал их частично, остаток этих дней в этом же календарном году предоставляются другому родителю (опекуну, попечителю). График предоставления указанных дней в случае использования более четырех дополнительных оплачиваемых дней подряд согласовывается работником с работодателем. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрена такая гарантия, как предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска одному из родителей (опекуну, попечителю, приемному родителю), воспитывающему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет по его желанию в удобное для него время (статья 262.1 ТК РФ).
Прокуратура г. Находки
|
|
 |
26 июня 2025: |
| О лимите на денежные переводы в кредитных организациях
С вступлением в силу 15.05.2025 Федерального закона от 13.02.2025 № 9-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» введены положения, устанавливающие ограничения действий дропперов – лиц, которых мошенники используют для вывода и обналичивания денежных средств. Банки будут получать сведения о дропперах из базы данных Центрального Банка Российской Федерации (далее – ЦБ РФ) о мошеннических действиях, формируемой на основании сведений о сделках, а также обращений граждан и информации правоохранительных органов. При включении лица в такую базу кредитная организация вправе приостановить операции по его карте. В случае отсутствия такого лица в базе, оно не сможет перевести автоматически (с использованием электронного средства платежа) себе и другим лицам денежные средства на сумму более 100 000 рублей в месяц. Если операции сочли подозрительными, но клиенты с этим не согласны, они вправе обратиться с жалобой в банк, где получают обслуживание, или направить заявление в ЦБ РФ через интернет-приемную.
Прокуратура г. Находки
|
|
 |
26 июня 2025: |
| О перерасчете платы за коммунальные услуги в случае временного отсутствия потребителя
Порядок перерасчета размера платы за отдельные виды коммунальных услуг в период временного отсутствия граждан в занимаемом жилом помещении установлен постановлением Правительства Российской Федерации от 06.05.2011 № 354 «О предоставлении коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов» (далее – постановление № 354). В силу пункта 86 Правил предоставления коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов, утвержденных постановлением № 354, при временном отсутствии граждан в жилом помещении более пяти полных календарных дней подряд (день отъезда и прибытия не считаются) осуществляется перерасчет платы за холодное и горячее водоснабжение, водоотведение, электроснабжение и газоснабжение, за исключением электроснабжения и газоснабжения на цели отопления жилых (нежилых) помещений, за коммунальную услугу по обращению с твердыми коммунальными отходами. Плата за отопление, а также за коммунальные услуги на общедомовые нужды, перерасчету не подлежит. Продолжительность и факт временного отсутствия потребитель квартиры обязан подтвердить письменными доказательствами в зависимости от причины отсутствия, к примеру копией командировочного удостоверения или справкой о командировке, заверенной по месту работы, либо справкой о нахождении на лечении в стационарном лечебном учреждении. Перерасчет размера платы за коммунальные услуги осуществляется организацией, предоставляющей потребителю коммунальные услуги в течение 5 рабочих дней со дня поступления письменного заявления потребителя, поданного до начала периода временного отсутствия потребителя или в срок, не превышающий 30 дней после окончания периода временного отсутствия потребителя. При этом данная организация вправе снимать копии с предъявленных потребителем документов и проверять их подлинность, полноту и достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления официальных запросов в выдавшие их органы и организации. Следует учитывать, что перерасчет платы за коммунальные услуги производится только при отсутствии в квартире индивидуальных приборов учета по соответствующим видам коммунальных услуг в связи с отсутствием технической возможности их установки, подтвержденной в установленном Правилами порядке. В случае неудовлетворения требования о перерасчете платы за коммунальные услуги потребитель за защитой своих прав может обратиться в суд.
Прокуратура г. Находки
|
|
Архив новостей
|
|
 |